Luz Betty Jiménez De Borrero / Pablo A. Borrero V.
busca en el fondo crear las condiciones para facilitar una eventual negociación de sus componentes so pretexto de hacerlos mas competitivos
La aprobación del Plan Estratégico Corporativo 2018-2023 para EMCALI por parte de su junta directiva, encaminado a recuperar la empresa de la crisis por la que atraviesa, lejos de lograr dicho cometido, busca en el fondo crear las condiciones para facilitar una eventual negociación de sus componentes so pretexto de hacerlos mas competitivos en el mercado de los servicios públicos.
Se dice en el documento Plan Estratégico Corporativo PEC, que el futuro de EMCALI dependerá de que la empresa se sintonice con las exigencias del mercado y de las nuevas tecnologías, ya que de no ser así estaría avocada a su extinción. Y aunque se enfatiza en que la compañía no se privatizará ni venderá sus componentes, particularmente el relacionado con las Telecomunicaciones, si se promoverá su transformación, lo que significa que el propósito final será el de privatizar dicha unidad de negocios, bajo la forma equívoca y aparente de mantener su carácter público, con el fin de garantizar los acuerdos a los que se han llegado con los dirigentes políticos, sociales y sindicales, que hacen parte de la junta directiva de EMCALI y que terminaron conciliando y privilegiando el interés particular por encima del interés general so pretexto de satisfacer las necesidades de los clientes y usuarios de los servicios públicos.
En cuanto al tema de la gobernanza de la empresa, el Plan destaca como aspecto esencial, la necesidad de contar con una junta directiva y un gerente que aseguren la implementación de sus decisiones en función de los intereses de una compañía que para el caso concreto involucre los intereses de los socios privados asociados con EMCALI, además de la posibilidad de hacer pactos y acuerdos con actores internos y externos para blindar la empresa, para lo cual habrá que establecer un conjunto de nuevas reglas jurídicas y éticas que garanticen la existencia de un gobierno corporativo, que de acuerdo con la experiencia práctica e histórica se integra con representantes y voceros de las clases económica y políticamente dominantes.
En otro aparte del Plan PEC se hace mención de la necesidad de reducir los costos laborales, lo que implicará un recorte de los puestos de trabajo estimulado por la propuesta del “retiro voluntario”, al tiempo que se plantea ajustar los salarios a la productividad del trabajo, mientras se propone conceder primas por mera liberalidad a determinados funcionarios provenientes del sector privado.
mientras se mantenga a EMCALI como un monopolio estatal, dicha condición significará una amenaza latente para su crecimiento y sostenibilidad
Así mismo se considera que mientras se mantenga a EMCALI como un monopolio estatal, dicha condición significará una amenaza latente para su crecimiento y sostenibilidad, con lo cual se confirma una vez más, el propósito de sus administradores consignado en el Plan, de debilitar el carácter estatal de la empresa que aspiran convertirla en un apéndice de los monopolios privados que con la anuencia del gobierno y de algunos sectores políticos se han apropiado de las empresas públicas y del mercado de los servicios en buena pare del territorio nacional.
Las anteriores consideraciones que contiene el PEC demuestran el propósito inequívoco de aquellos sectores económicos y políticos de afianzar su dominación y control en el manejo financiero de los servicios públicos que sin lugar a dudas es uno de los mas rentables y lucrativos, además de la posibilidad de poder influir en los destinos urbanísticos de una ciudad que como Cali avanza hacia la regionalización.
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El Control Ciudadano Sobre la Gestión Pública es Condición Indispensable para el Ejercicio de la Democracia y la Convivencia Social